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[新闻转载] 避免驾驶员大量流失 公交司机月收入提至4500元

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发表于 2014-5-25 22:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
避免驾驶员大量流失 公交司机月收入提至4500元
http://news.fznews.com.cn    2014-5-25 21:57:44 来源:福州新闻网  



  福州新闻网讯 近日,市总工会就公交司机劳动权益保障情况开展调研。调研显示,因劳动强度与工资福利不对称,公交驾驶员面临大量流失。他们建议,将公交司机月收入提至4500元左右。

  据了解,目前我市公交车司机月平均工资约3000元,虽然较2010年提高20%,但仍然偏低。K1路公交陈师傅说:“工资看起来还算过得去,但这包含了加班工资,我和同事们基本都在超负荷工作。”司机缺口大,不可避免带来的是加班多的问题,目前我市公交车司机平均每月上班时间长达280小时。
  “驾驶员紧缺原因主要是驾驶员收入偏低,工作强度较大。”福州某公交公司负责人说。以福州公交集团公司为例,该公司现有运营车辆2412辆,需配备驾驶员5306人,而目前该集团公司驾驶员人数仅为3529人,缺口1777人。

  调查还显示,一线公交驾驶员工资主要由基础工资、趟次工资、加班工资、效益工资以及过节费等构成。高峰班驾驶员每月上班5天休一天,每天高峰时间运行,中午休息3到4个小时,每天工作10小时左右。同时,为赚取更多的收入,公交司机超时劳动、疲劳驾驶也给乘客和交通带来了极大安全隐患。
  市总工会调研课题组提出,切实提高一线公交驾驶员收入水平,确保公交驾驶员能够有保障地开车、有充足的时间休息、有充分的精力为广大乘客服务,对提高城市的文明程度,维护社会的和谐与稳定,都具有重大意义。

  调研组建议,**加大对公交事业的投入,使驾驶员收入不断增加。在保证驾驶员工资待遇的同时,还要采取各种激励措施,比如设立技术创新基金和优质服务奖励,对做出技术革新和工艺改造的司机或广受市民好评的司机予以奖励,提高公交驾驶员的积极性,使市民得到更好的公交出行服务。

  (福州日报记者 李白蕾)

发表于 2014-5-26 00:18 | 显示全部楼层
本帖最后由 心恋心 于 2014-5-26 00:20 编辑

加再多工资也没用也会给公司还有车队的某些人吃掉~~~公交就是这样加多少扣多少~~~就算加工资了有的甚至你都不知道工资加到哪去了~~~没什么好说的~~~公交黑暗腐败~~~
发表于 2014-5-26 00:28 | 显示全部楼层
心恋心 发表于 2014-5-26 00:18
加再多工资也没用也会给公司还有车队的某些人吃掉~~~公交就是这样加多少扣多少~~~就算加工资了有的甚至你都 ...

跟我想的一样。集团敢不敢让司机上一天休一天,然后拿4500的基础工资??明显不敢嘛!!所以这个建议即便能够实行也会大打折扣。
发表于 2014-5-26 00:54 | 显示全部楼层
早日开通地铁,解放运力!
发表于 2014-5-26 12:23 | 显示全部楼层
20514   我觉得公交最黑的是车队,很多车队长还有一些副队长自己原来也是驾驶员,都不会替驾驶员争取利益,不争取利益也就算了,工资表还有两份,车队发给驾驶员一份,报到公司还有另一份~~~你觉得驾驶员工资待遇怎么提高?就算市里面加再多工资给公交司机也会给车队剥削,车队再报公司,层层剥削驾驶员,这样的制度不改,公交永远不会和谐,给驾驶员加工资都是空话,这样报道以后少出一点,公交都是骗人的,现在没驾驶员加点工资骗驾驶员进来上班,到了驾驶员收差不多了,然后再扣工资,这样事情公交老伎俩了~~~黑暗无情无良腐败公交~~~
发表于 2014-5-26 17:42 | 显示全部楼层
心恋心 发表于 2014-5-26 12:23
20514   我觉得公交最黑的是车队,很多车队长还有一些副队长自己原来也是驾驶员,都不会替驾驶员争取利益, ...

缺乏有效的监督机制,是公交营运的一大威胁。
发表于 2014-5-27 03:12 | 显示全部楼层
整个体制都有问题!!!
发表于 2014-5-27 07:05 | 显示全部楼层
就一句话,“明升暗降”。
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